Dans le cadre de ses interventions, l’Office s’efforce de contribuer le plus possible aux nouvelles actions gouvernementales qui peuvent avoir une incidence sur les personnes handicapées et leur famille. Cet objectif est d’ailleurs mis de l’avant dans notre dernier plan stratégique, dont l’une des orientations vise à accroître l’influence de l’Office. Or, nous avons eu l’opportunité de le faire dernièrement, alors que nous avons été appelés à nous prononcer sur deux nouvelles initiatives gouvernementales. Celles-ci portent notamment sur la volonté de créer un Protecteur national de l’élève ainsi que sur des ajustements envisagés au régime d’indemnisation des victimes d’accidents de la route. Je vous invite à lire les articles portant sur ces deux projets de loi afin de connaître l’avis de l’Office sur ces questions, mais également de mieux apprécier leur incidence sur la participation sociale des personnes handicapées et de leur famille.
Identifier les obstacles, les documenter, analyser et expérimenter des pistes de solution sont autant de possibilités offertes pour améliorer la participation sociale des personnes handicapées. Plusieurs équipes de recherche sont actuellement à l’œuvre pour faire avancer les connaissances et mettre en lumière des solutions innovantes dans différents domaines comme le transport, le logement, la communication, l’emploi et le soutien aux parents. Nous vous présentons un aperçu de six nouveaux projets de recherche qui ont été amorcés en 2021-2022 dans le cadre de nos deux volets du Programme de subventions à l’expérimentation.
Nous diffusons actuellement une nouvelle série de vidéos intitulée « Se donner les moyens de réussir » dans le cadre de notre campagne « Entreprise inclusive. Entreprise d’avenir. ». Dans ces capsules, notre porte-parole, madame Danièle Henkel, est allée à la rencontre d’entrepreneuses et d’entrepreneurs inclusifs. Nous y découvrons les spécialistes en employabilité du Regroupement des organismes spécialisés pour l’emploi des personnes handicapées (ROSEPH) et de SPHERE Québec, qui les ont accompagnés. Comme vous le verrez, ces spécialistes sont présents pour les employeuses et les employeurs, de l’embauche jusqu’à l’intégration et au maintien en emploi de la personne handicapée. Express-O s’est entretenu avec l’une d’elles, madame Jocelyne Labelle, que vous pouvez d’ailleurs voir dans la vidéo tournée chez Métriplus. Voici un résumé de nos échanges.
Un projet de loi a été déposé à l’Assemblée nationale en novembre 2021 pour réformer le traitement des plaintes en milieu scolaire.
Essentiellement, ce projet de loi vise à accélérer, uniformiser et renforcer l’efficacité du processus de traitement des plaintes.
Deux éléments phares caractérisent cette réforme. D’abord, la réforme propose la constitution d’un organisme indépendant. Cet organisme serait sous la gouverne d’un protecteur national de l’élève. De plus, des protecteurs régionaux de l’élève seraient responsables de servir l’ensemble du territoire du Québec. Ils seraient là pour veiller au respect des droits des élèves et de leurs parents concernant les services éducatifs qui leur sont rendus.
Nous avons présenté notre mémoire dans le cadre des consultations sur le projet de loi no 22 : Loi modifiant la Loi sur l’assurance automobile, le Code de la sécurité routière et d’autres dispositions. Frances Champigny, présidente du conseil d’administration, et Daniel Jean, directeur général de l’Office, ont fait part de nos commentaires et recommandations aux membres de la Commission des transports et de l’environnement le 15 mars dernier.
Vous êtes une personne handicapée et aimeriez connaître les mesures fiscales qui vous sont destinées? Le Guide des mesures fiscales provinciales et fédérales à l’intention des personnes handicapées, de leur famille et de leurs proches est un outil incontournable à consulter pour la production de votre déclaration de revenus. De plus, il met en valeur les changements applicables pour l’année d’imposition 2021.
Présenté sous la forme de fiches simples et pratiques, on y retrouve l’information sur :
N’hésitez pas à le parcourir afin de connaître les mesures fiscales auxquelles vous êtes admissibles!
Vous souhaitez être informés sur nos offres d’emploi, nos activités professionnelles et divers sujets concernant le thème de l’emploi des personnes handicapées? Abonnez-vous à notre nouvelle page LinkedIn! N’hésitez pas à partager cette page dans votre réseau.
© Gouvernement du Québec, 2024
Ce site Web utilise des fichiers témoins pour assurer une bonne fonctionnalité et une meilleure expérience de navigation. En utilisant ce site, vous consentez à notre utilisation de témoins telle que décrite dans la Politique de confidentialité.